Cena Množství
O společnosti BenQ

Vedení

Udržitelná odpovědnost
Trvalý příslib
Poselství našeho prezidenta

Udržitelnost každé firmy je závislá na solidním řízení jejích environmentálních, sociálních a firemních záležitostí. Pouze neustálým uplatňováním zásad řízení ESG můžeme vytvořit předpoklady pro udržitelný růst v budoucnosti.

Plnění závazků ESG a přinášení zábavy a kvality do života

Pokud jde o správu a řízení společnosti, společnost BenQ se zavázala k udržitelnému rozvoji firmy. Výbor pro společenskou odpovědnost společnosti BenQ, již od svého založení v červenci roku 2010, začlenil cíle CSR do každodenních pracovních cílů společnosti. V roce 2022 byl tento výbor reorganizován a přejmenován na Výbor BenQ pro zavádění ESG, aby bylo dále posíleno naše řízení ESG, které naši akcionáři považují za důležité, a abychom mohli sledovat naši efektivitu.

V roce 2023 společnost BenQ v souladu se svým odhodláním sloužit potřebám lidí prostřednictvím technologií integrovala do svých produktů technologie pro ochranu očí certifikované TÜV Rheinland, dále exkluzivní technologii správy barev „CinematicColor™“ a také „ClassroomCare™“, technologii pro zdravé a chytré učebny. Pokračovali jsme také ve vytváření produktů, které splňují širokou škálu potřeb, včetně například retušovacích monitorů pro fotografy typu WYSIWYP („co vidíte, to vytisknete“), herních monitorů s rychlým vykreslováním pro hráče e-sportu, malých domácích projektorů, interaktivních displejů pro vzdělávání, dokovacích stanic a stolních lamp, které pomáhají chránit oči.

Pokud jde o environmentální aspekt řízení ESG, produkty BenQ jsou navrhovány s ohledem na jejich celý životní cyklus. Během fází výzkumu, vývoje a designu je zvažován dopad materiálů, dodávání a použití produktu na životní prostředí a jsou přijímána opatření ke snížení spotřeby energie a obalů a také ke zvýšení recyklovatelnosti produktů.

Prostřednictvím zlepšení v každé fázi výroby jsme dokázali vytvořit ekologické produkty, které jsou šetrné k životnímu prostředí. Provedli jsme také inventarizaci uhlíkové stopy našich velkoplošných interaktivních displejů (RE7503A), čímž jsme se stali první společností v oboru, která u svých velkých interaktivních displejů provedla ověření uhlíkové stopy s kompletním záznamem celého výrobního procesu, od získávání surovin až po likvidaci odpadu. Všechny produkty BenQ jsou šetrné k životnímu prostředí a energeticky úsporné a jsou držiteli certifikace Energy Star. Kromě toho společnost BenQ pravidelně podstupuje ověření třetími stranami tak, aby bylo zajištěno, že práce týkající se environmentálního managementu jsou řádně prováděny, a vyzývá své zaměstnance, aby se na těchto pracích podíleli.

Pokud jde o sociální aspekt řízení ESG, věříme, že lidské zdroje jsou naším nejdůležitějším aktivem a klíčem k obchodnímu růstu. Společnost BenQ proto aktivně investuje do diverzifikovaného vzdělávání a školení tak, aby podpořila inovativní a konkurenceschopné silné stránky svých zaměstnanců a přispěla tak k organizační způsobilosti a konkurenceschopnosti společnosti, které jsou nezbytné pro její udržitelný růst. Mezi léty 2019 a 2023 společnost BenQ pětkrát po sobě získala ocenění „Nejlepší zaměstnavatel v Asii“, což ukazuje, že naši zaměstnanci oceňují naše úsilí při výchově talentů a podpoře dobrého pracovního prostředí.

Od roku 2016 získala společnost BenQ několikrát od ministerstva školství a sportu ocenění „Sports Enterprise Certification“. Neustále inovujeme svá sportovní zařízení a akce, abychom pro naše zaměstnance vytvořili „pětihvězdičkové“ pracovní prostředí, které jim umožní „pracovat efektivně a hrát si intenzivně“. V roce 2023 jsme se rozloučili s pandemií a vyrazili jsme do přírody v rámci inovovaných aktivit, jako byl například Beach Cleanup Tour Train, který lidem umožnil na vlastní kůži zažít důležitost ochrany životního prostředí a omezení plastového odpadu u zdroje. Poskytujeme také pobídky nad rámec zvyklostí v našem odvětví: nabízíme našim zaměstnancům účast na programu zaměstnaneckých akcií (ESOP). Hlavním cílem této iniciativy je propojit výkonnost společnosti se zájmem našich zaměstnanců a také se o ně postarat po jejich odchodu do důchodu. Od zavedení tohoto programu dosáhla míra zapojení zaměstnanců téměř 90 %, takže je prospěšný pro společnost i její zaměstnance.

Plnění cílů udržitelného rozvoje, vzdělávání, ochrana zdraví a životního prostředí

Aby byl náš udržitelný rozvoj v souladu s celosvětovou praxí, společnost BenQ aktivně přijímá cíle udržitelného rozvoje OSN (SDG) a zavazuje se ke „kvalitnímu vzdělávání“, „dobrému zdraví a pohodě“ a „akcím v oblasti klimatu“. Naše udržitelné provozy reagují na cíle udržitelného rozvoje, pokud jde o čistou energii, odpovědnou výrobou a opatření v oblasti klimatu, které se všechny odrážejí v našich každodenních operacích.

Například v oblasti ochrany klimatu společnost BenQ využívá ekologický design a ekologické obaly, aby snižovala svůj dopad na životní prostředí. Pokud jde o zelený design produktů, u projektorů řady GV byly provedeny mechanické inovace tak, aby se snížil počet vyráběných dílů, což nejen snížilo míru znečištění a objem odpadu, ale také poskytlo spotřebitelům možnost upravit úhel projektorů ve všech směrech. Pokud jde o zelené obaly, jednorázové obaly pro velkorozměrové LCD produkty určené hráčům byly zredukovány použitím lisované buničiny. Spotřebitelé také mohou obal přeměnit na polici pro odkládání joysticků, čímž se druhotné nebo opětovné použití obalů stává realitou.

Kromě toho se společnost BenQ řídí ISO 20121, mezinárodní normou pro systémy managementu udržitelnosti akcí při své účasti na mezinárodních událostech a získala certifikaci, což vytváří obchodní příležitosti a také zelený zázrak, aniž by při tom vznikalo velké množství odpadu z dekorací. V roce 2023, díky dodržování zásad environmentálního, sociálního a podnikového řízení (ESG), dosáhla společnost BenQ nulového odpadu ze svých dekorací, připojila se k iniciativě Teach for Taiwan s cílem pomoci odstranit nerovnosti ve vzdělávání, odebírala zboží lokálně vyrobené na Tchaj-wanu a stala se na světě první a jedinou skupinou, která získala certifikaci systému managementu udržitelnosti akcí podle normy ISO 20121 od zahájení činnosti společnosti COMPUTEX v roce 1981.

BenQ je značka zaměřená na lidi. Věříme, že design a technologie musí splňovat skutečné potřeby spotřebitelů, mají-li fungovat optimálně. Pokud dokážeme rozšířit naše úsilí z jednotlivců na celou společnost, budeme moci šířit naše pozitivní firemní hodnoty a mít tak pozitivní vliv na celou společnost. Doufáme, že duch společnosti BenQ dokáže zasáhnout každý kout naší společnosti a realizovat tak naše motto „Přinášet zábavu a kvalitu do života“

picture-president-sign
Peter Huang

President of BenQ Corporation

Zjistěte více o iniciativách BenQ v oblasti CSR, stáhněte si

Pravidla týkající se konfliktních nerostů

Společnost BenQ podporuje celosvětový zákaz konfliktních minerálů1 a zavazuje své dodavatele k tomu, aby prováděli šetření a vyhnuli se tak získávání konfliktních minerálů2 a minerálů, které přímo nebo nepřímo financují nelegální ozbrojené skupiny z konfliktních oblastí, jako je KDR a přilehlé země3.

Poznámka:
1. Výsledky výzkumu mezinárodních nevládních organizací (NGO), jako jsou SOMO a Enough, ukazují, že Demokratická republika Kongo, dějiště nejsmrtonosnějšího konfliktu od druhé světové války, zůstává nejnebezpečnějším místem na světě pro ženy a dívky - z velké části kvůli mezinárodní poptávce po elektronických výrobcích, které vyžadují nerostné suroviny nalezené ve východním Kongu. Společnosti, které vyrábějí elektroniku obsahující konfliktní minerály z východního Konga, mají povinnost zajistit, aby jejich obchodní jednání neúmyslně nepřispívalo k podněcování krutostí.
2. Problémové minerály: Tantal, cín, wolfram, zlato a kobalt.
3. Konžská demokratická republika a přilehlé země: Angola, Burundi, Středoafrická republika, Konžská republika, Rwanda, Jižní Súdán, Tanzanie, Uganda a Zambie.

TOP