Een duidelijke visie voor duurzame verandering

Managementbenadering

Milieu-, Gezondheids- en Veiligheidsbeheer en Broeikasgasbeheer

Als lid van de wereldwijde gemeenschap heeft BenQ jarenlang zijn steun voor duurzame ontwikkeling aangetoond en energiebesparings- en koolstofreductiemaatregelen geïmplementeerd en duurzame ontwikkelingsdoelen gesteld door middel van gefaseerde, doelgerichte planning.

Doelstellingen en resultaten 2023:

*1. Uitleg voor niet-bereiking

Doelstellingen 2024:

Met 2020 als basisjaar, zal het hoofdkantoor van BenQ in Taiwan blijven werken aan het verminderen van de CO2-uitstoot met 1% per jaar. In vergelijking met 2023 is het elektriciteitsverbruik in openbare ruimten in 2024 met 1% verminderd. Nul arbeidsongevallen en branden gedurende het jaar

Beleid voor beheer van mensenrechten

Sociale verantwoordelijkheid

Bied een veilige en gezonde werkomgeving / Zorg voor gelijke kansen op werk / Verbied elke vorm van discriminatie en intimidatie / Bied eerlijke en redelijke lonen en arbeidsvoorwaarden / Respecteer de vrijheid van vergadering en vereniging onder werknemers / Verbied kinderarbeid en dwangarbeid Betaal op tijd een eerlijk en volledig leefbaar loon / Houd vast aan de waarden van integriteit en anticorruptie, verbied het aanbieden van steekpenningen / Bied belanghebbenden communicatiekanalen / Voer risicobeoordelingen van mensenrechten uit en neem passende maatregelen om de impact te verminderen

Doelstellingen en resultaten 2023:

* De zaak is goed afgehandeld, en we zullen in de toekomst doorgaan met het versterken van de educatie en training van onze werknemers.

Doelstellingen 2024:

Nul overtredingen van onze richtlijnen voor mensenrechtenbeheer. Het voltooiingspercentage van opleidings- en trainingscursussen over mensenrechtenbeleid voor alle werknemers in Taiwan (met contracten van onbepaalde tijd) is 100%.

Managementbenadering

Innovatiestrategie en -waarden

We bieden prikkels en professionele ondersteuning om kwalitatieve patenten te creëren en innovatie aan te moedigen. Door middel van gediversifieerde ontwikkeling stimuleren we samenwerking tussen industrie en academie, breiden we de R&D-mogelijkheden uit en cultiveren we uitmuntend talent voor de samenleving. We zijn klantgericht en we pakken consumentenfeedback aan, beheren innovatieve technologieprocessen, verbeteren producten en diensten en lossen consumentproblemen op. In reactie op de behoeften van de samenleving verbeteren we voortdurend onze producten om energie te besparen, de CO2-uitstoot te verminderen en het milieu te beschermen.

Doelstellingen en resultaten 2023:

* De reikwijdte van de KPI is B2B commerciële displays; alle zijn berekend op basis van percentage van de omzet.

Doelstellingen 2024:

>60% van de omzet van flat panel displays komt van modellen die het ENERGY STAR-label hebben verkregen. >30% van de omzet van projectoren komt van projectoren met een halfgeleiderlichtbron (laser of LED). Voortdurende investering in oogbeschermende displaytechnologie om de gezondheid van de consument te beschermen.

Managementbenadering

Duurzame toeleveringsketen

BenQ streeft ernaar een langetermijnsamenwerkingsmodel met leveranciers op te zetten, samen met hen te groeien en een volledige set doelen en plannen op te stellen volgens schema, waarbij alles geleidelijk wordt voltooid volgens het plan voor elke fase, zodat we onze duurzame toeleveringsketen kunnen verbeteren.

Korte termijn plan (1 jaar)

Leveranciers waarvan de CSR-documenten bijna verlopen, worden verplicht de Sociale Verantwoordelijkheid en Bedrijfsethiek Overeenkomst van de Leverancier te ondertekenen. In 2023 heeft al 30% van onze eerstelijnsleveranciers de Sociale Verantwoordelijkheid en Bedrijfsethiek Overeenkomst ondertekend; naar verwachting zullen alle eerstelijnsleveranciers tegen 2024 ondertekenen.

Middellangetermijnplan (3 jaar)

We zijn van plan on-site audits van leveranciers uit te voeren die items bevatten met betrekking tot sociale verantwoordelijkheid. We zullen informeren naar lokale inkoop bij fabrieken, leveranciers vragen om de hoeveelheid te leveren die is gebruikt voor de aankoop van productiemateriaal, en het percentage lokale inkoop bevestigen. We zullen informeren naar de ESG-doelstellingen van eerstelijnsleveranciers en hen laten samenwerken met BenQ om gedeelde doelen te bereiken.

Langetermijnplan (5 jaar)

Het doel is om on-site audits van alle partners en leveranciers uit te voeren. We zullen eisen dat kernleveranciers gedragscodes ondergaan onder audits van een door de Responsible Business Alliance (RBA) gecertificeerde externe organisatie.